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Ingénieur(e) mécanique/électromécanique - 1 poste(s)

Description du poste

  • Être Ingénieur(e) mécanique ou électromécanique chez Ouellet, c’est mettre à profit ses talents dans les projets de développement et de modifications de produits et offrir un support en ingénierie.
  • Ouellet Canada conçoit, fabrique et distribue des produits de chauffage électrique pour des applications résidentiel, commercial et industriel.

Exemple de tâches à réaliser

  • Participer à la conception mécanique/électrique et au design de nouveaux produits des différents projets
  • Offrir un support en ingénierie de produit à l’ensemble des départements de l’entreprise
  • Apporter des modifications et améliorations aux produits existants
  • Effectuer des études de faisabilité technique
  • Modifier des produits pour les adapter aux demandes des clients
  • Interpréter et déterminer les essais à effectuer afin de respecter les normes applicables
  • Établir les protocoles d’essai et rédiger les rapports requis afin d’obtenir les certifications requises
  • Participer à l’évaluation de nouvelles composantes
  • Participer à tout autre mandat au besoin

Compétences recherchées

  • Bilingue
  • Être structuré(e), faire preuve de rigueur et d’initiative
  • Démontrer de fortes capacités en résolution de problèmes et en travail d’équipe multidisciplinaire

Formation requise

  • BAC en génie mécanique ou en électromécanique
  • Membre de l’ordre des ingénieurs (OIQ)
  • Ingénieur(e) senior ayant au moins 10 ans d'expérience

Conditions d'emploi

  • Salaire concurrentiel selon l’expérience
  • Poste permanent de jour 37,5h par semaine
  • Horaire flexible
  • Assurance collective payée à 85% par l’employeur
  • Fonds de pension RDPB
  • Télétravail hybride
  • 3 semaines de vacances dès l’entrée en poste, flexible selon l’expérience
  • Allocation pour la salle de sport

Notre client

  • Ouellet Canada Inc.

Environnement de travail

  • Entreprise familiale – équipe de direction proche des employés et à l’écoute
  • Très bonne communication de la direction aux employés, ils nous tiennent informer du positif et du négatif
  • Entreprise en expansion et en bonne santé financière
  • Obtention du prix Lauréat des sociétés les mieux gérés
  • Équipe jeune et qui donne de la liberté et fait confiance aux jeunes

Personne contact

  • Michel Rouleau
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